Nedgangen af ansatte i Hæren gør det svært at deltage i store internationale opgaver.
Mere end hver fjerde soldat er forsvundet fra Hæren på blot 12 år.
I forsvarsforliget fra 2004 fremgår det, at det samlede antal fastansatte i Hæren eksklusiv værnepligtige udgjorde 9150 årsværk. I 2016 var der kun 6637.
Det skriver Metroxpress.
Den drastiske nedgang gør det ifølge fagfolk svært for Hæren at bidrage til internationale operationer.
– Vi ville have meget, meget svært ved at lave en ny Afghanistan. Det er på kanten med den kapacitet, vi har. Så ville Hæren overhovedet ikke kunne lave andet, siger lektor ved Forsvarsakademiet Peter Viggo Jakobsen til Metroxpress.
Han mener ikke, at den decimerede hær vil få konsekvenser for Danmarks basale forpligtelser i Nato på den korte bane.
Til gengæld kan konsekvensen blive, at Hæren aldrig igen kan blive indsat i en større international operation. Og dermed kan Danmarks rolle i Nato blive marginaliseret i fremtiden.
– Hvis vi ikke længere kan kompensere for vores lille forsvar på den måde, så er det muligt, USA og Nato på et tidspunkt siger, vi gider ikke komme og hjælpe jer, hvis I får problemer, siger Peter Viggo Jakobsen til Metroxpress.
Formanden for CS, Jesper K. Hansen, mener, at nedgangen i Hæren gør det svært at føre en aktiv udenrigspolitik.
Forsvarsminister Peter Christensen (V) mener stadig, at Hæren kan det, den skal.
– Det er rigtigt, at man ikke med den nuværende kapacitet ville kunne være langvarigt og massivt til stede, som vi var i Afghanistan. Men det kunne man dybest set heller ikke dengang, siger han til Metroxpress.
I tilfælde af en ny stor international opgave vil man kunne øge antallet af soldater, understreger forsvarsministeren.
/ritzau/
Ja; og os der har overvejet at komme ind igen, er hurtigt. Kommet på andre tanker. taber job.
Andreas Albèr Frederik Steengaard Christopher Kongstad
Vi ses på den anden side
Så kunne de bare giv os nogle flere kagedage :)
Jep :) 3 mdr.
Nogle der tæller dage ned
Gad jeg ski også gerne savner det sgu
Nedskæringer er grunden og for dyrer/dumme indkøb
Gad da godt at være ansat i hæren igen :-)
Sjovt det så er så svært at få job i forsvaret igen…
Det er sørgeligt men sandt.
Hvor mange af dem der tilbage er så reelt kamptropper?
Ca. 700.
Palle Rasmussen mon ikke du skal noget højere op. Vi har Den Kongelige Livgarde, Husarerne og Dragonerne som egentlige kamptropper. I en mission har man både kamptropper og støttetropper. Men artilleristerne bliver også udsendt som kamptropper.
Jan Nielsen Men hvor mange af dem er faktisk klar til indsættelse? Realistisk set har DK en battalion infanteri, et udtyndet kampvognskmp og … intet artilleri at indsætte. Vi er værre stillet nu end i 1939.
I/LG & II/LG er vel fyldt op idag, III/LG er en uddannelses BTN. II/JDR er vist også næsten fyldt?!
Altså 3 PNINFBTN
I/LG og II/LG er bestemt ikke fyldt op. Langt fra.
I/JDR og II/JDR er begge uddannelses BTN’er. Det var de ihvertfald da jeg var der.
De 3 kamptrop regimenter kan vel på en rigtig god dag opstille 6 kompagnier og nu kommer overraskelsen ; Tilsammen ! Så er de til gengæld uden artilleristøtte, moderne langtrækkende panserværn og nærluftforsvar !
Nok ik altid frivilligt jo men grundet det at regeringen vil spare og spare :-(
Og så er der selvfølgelig dem der går på pension/efterløn.
Den korrekte overskrift havde nok været “Hver fjerde soldat er blevet skåret væk i hæren siden 2004.”
Ser mig nu ikke selv som skåret væk
nej, men stillingerne er.
Hørte tidligere på året at man alene hos IGR har 80 ubesatte stillinger.
Tror ikke det kan gøre det, jeg stoppede ved IGR sidste år og der var vi godt nok amputerede.
Det vil jeg gerne tro.
Mit tal på de 80 er fra maj måned, men hvis man sammenholder de tal med de stillingsopslag FSV lægger ud er tydeligt at man ikke ønsker at besætte disse ledige stillinger.
Forøvrigt er en del af de ledige stillinger genopslag. Så man kan vel med rette antage at ingen ønsker at søge disse stillinger.
God weekend til dig
Yep der var en gang hvor alle militære anlæg var fyldt med dygtige soldater og de var veltrænet.
Sgu ikke noget at sige til med det mega dårlige psykiske arbejdsmiljø de har skabt.
Vi taler et arbejde, der handler om krig?
Havde du regnet med, at stresssfaktorerne i et missionsområde svarer til at være forsinket til mormors 80 års? Det største problem er ressourcerne, eller mangel på samme..
For mit vedkommende var det ikke krigen der var det største problem men det dårlige psykiske arbejdsmiljø der gjorder at jeg udviklede en sygdom og at ledere ikke var i stand til at se eller ændre på dette og ikke tog ansvar :) accepter at der er andre meninger end din egen. God dag til dig også!
Jeg accepterer skam, at der findes andre meninger, men din kommentar var ikke just særlig konkret, og jeg forstod den på en helt anden vis.. Så tak for uddybningen, nu giver det bedre mening
Helt Fair :-)
SÅ enig! Men det ved du
Det deres egen skyld! De graver deres egen grav, fordi de stadig lever efter hvordan det var for 15 år siden
Desværre resultatet når DJØFFER overtager ledelsen og regneark det eneste som kan bruges som ledelsesværktøj.
man kunne bare have givet mig 602 kontrakt, så ville der være en person mindre , de manglet nu….. tra li la lej. men er glad for jeg kom væk , trods det tog over 15 år, at vænne sig til det civile liv.
Det er vel ikke underligt. Når systemet fejler efter endt udsendelse. Derfor er det svært!
De er jo godt igang med at fjerne alt hvad der har været af goder i kontrakterne.
Nu har magthavernes lakajer/djøffer og diverse konsulentfirmaer uden det mindste kendskab til andet end jura og virksomhedsøkonomi fået ødelagt skat, postvæsenet, politi og forsvar. Hvad bliver det næste? Må jeg foreslå folketinget.
Og nu også beredskabsstyrelsen.
I tilfælde af en ny stor international opgave vil man kunne øge antallet af soldater, understreger forsvarsministeren. Venligst forklar hvordan det skal ske!
Kontrakt udløb for mit vedkommende. Ud over det, så forsvandt funktionærkontrakterne stort set, Sergent Elever på SU var dumbt, det blev sværere for dygtige konstabler at blive sergenter, korporal stillingerne blev en slags tom stilling som enhver konstabel gruppefører kunne have siddet i. Indkøbsstop for reservedele til køretøjer og jeg kunne blive ved. Det var/er jo som om at forsvaret ikke vil have folk ind, men hellere ville presse dem ud af systemet.
Alle de dygtige forsvandt jo ud på den anden side af hegnet, så snart de havde CU nok til at skride.
Så det er sgu forsvarets helt egen skyld.
Total topstyring i forsvaret bærer en stor del af skylden for at soldaterne forlader forsvaret. Forsvaret er en arbejdsplads og hvis man ikke lytter til sine ansatte, er man en dårlig ledelse. Spare iveren har ikke skåret ind til benet på forsvaret, spare iveren har skåret BENENE OVER PÅ FORSVARET.
Måske en dag vil nogle af mine tidligere kollegaer mande sig op og fortælle Ministeren hvordan det reelt står til i Forsvaret ! I mit daglige virke møder jeg ofte den ene mere disillusioneret unge officer efter den anden. Måske en dag nogen gør noget ved det ! Hmm…
Katastrofen indtraf allerede da man nedlagde RESOF, og efterfølgende centraliserede hele PADM. Synd for alle de dygtige kollegaer som fortsat kæmper en ulige kamp mod et system som i større og større grad reelt styres af FMIN.
I princippet afskrækker det vel reelt ikke – så længe der er taget højde for denne afgang i uddannelsesmæssigt regi og kapacitetsopbygning – samt at det mindre grundlag supporteres af ordentligt udstyr og indsættelseskapabilitet
Det ville jo kræve en vis mængde indsigt både i FØL og hos vore politikere. Ingen af delene er til stede, så det du beskriver er en smuk drøm, men intet andet. Hæren har knap 7000 ansatte og der er intet mindre end 2000 kontorchefer og fuldmægtige ansat i forsvaret. Do the math…
Og så siger forsvarsministeren at man bare kan geare op i tilfælde af nye opgaver…. hvor naiv har man lov at være haha. Sgu da ingen i deres rette element der vil ud for dk med den mangel på opbakning fra det politiske segment
Øh.. Hvilken hær ? Nå, som Lars Møller skriver, militshæren, der har nogle paradevagter, lidt kampvogne og en masse dygtige soldater, der forsøger at løse opgaverne med de ressourcer, der er til rådighed. INTET artilleri. INTET luftværn og derfor ikke i stand til at løse opgaver at større omfang eller selvstændigt at kunne forsvare Danmark de første par døgn. Mon manglende ressourcer kunne være en del af svaret ?
Små 30 år blev det til ,Goe tider Goe minder fra en svunden tid .Men de sidste 5/6 år har sku været op af bakke , nedskæringer sammenlægninger uden mening og vel og mærke UDEN og spørge folk på gulvet ,vi is fodfolk ville rigtig gerne hjælpe med og spare .MEN VI BLEV ALDRIG HØRT Tungt system .Held og lykke til dem der blev tilbage vi kan alle huske da det var en god arbejdsplads hvor man var stolt over hvor man var .Minder kan de aldrig ta fra os .
Tro mig. Sådan er det i hele det offentlige. Jeg har arbejdet i forsvaret og arbejder pt på sygehus. Det er slemt alle vejne
Andreas tror sku alle os offentlige slaver er trætte .Vi vil bare så gerne passe vores arbejde og mødes med bare lidt respekt .Forsvaret hvor jeg var er igang med smide års erfaring ud .Gætter på der hvor du er man osse tænker skal skal ikke hver eneste dag især når man arbejder med mennesker og ikke kan få lov til og gøre det på en øhh menneskelig måde hvis du forstå hvad jeg mener .Jeg fik nok ,men fik osse hjælp af forsvaret flyttede mit værksted næsten om på den anden side af jordenTAK